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嘉兴子驰贸易有限公司

公司行业: 服装/纺织 公司性质: 私营企业
公司简介
        公司基本概况:
        
        嘉兴子驰贸易有限公司——拥抱风雨,感受世界
        
        或许很多人未曾听闻 “嘉兴子驰贸易”这家企业,如果你在美国街头随意问一个美国人“你知不知道Orolay这个品牌的羽绒服”,那她一定会回答“我的衣橱里就有一件。”这在美国几乎人手一件的羽绒服“爆品”就是嘉兴子驰贸易有限公司旗下品牌。
        
        嘉兴子驰贸易有限公司成立于2012年,注册资金1024万,现有员工70余人,是一家以跨境电商为核心业务的贸易服务公司,公司位于嘉兴经济开发区的智慧产业园区。嘉兴地处长三角沿海,临近上海、杭州、苏州,这优越的地理位置使得嘉兴的服装外贸产业相当发达。目前公司主营跨境电商业务,以亚马逊为主要销售平台。目标市场涵盖了北美 ;欧洲;澳大利亚;日本。子驰公司在美国、英国、日本设立海外仓库,优化供应链,为买家提供优质售前、售后服务,为市场的不确定因素做出最敏捷的适应能力,打造一条成功的“柔性供应链“。
        
        创牌意识是基础,自主创新是关键
        
        其实很多嘉兴中小型服装企业,都面临这一个发展瓶颈:人力成本高涨,代工优势不再,以往依赖于低成本劳动力的贴牌加工模式已难以为继。作为嘉兴子驰贸易的总经理邱佳伟早在创业之初就已经预感到服装贴牌加工模式的弊端,公司成立后就注册了自主品牌OROLAY。强烈的自主品牌意识是嘉兴子驰贸易,也是OROLAY羽绒服成功的基石,目前拥有8个自主品牌,产品包括服装、服饰、箱包、家具、鞋帽,并且注册了境内和境外商标百余个。 同时拥有大量外观专利和实用新型专利,仅2019年就大陆专利就注册了45个。
        
        从2016年开始,公司成立设计中心,针对北美、欧洲市场开发了更多款式。
        
        亚马逊的“神助攻”
        
        除了自身设计上的成功外,orolay在北美的成功一定程度上还要归功于亚马逊平台。2013年,嘉兴市子驰贸易有限公司就开始涉足亚马逊业务,主营三块业务,羽绒服、家具和行李箱。在2014年,亚马逊允许中国卖家直接在该平台向销售商品,这为Orolay快速进入北美市场铺平道路。2015年, Orolay的女装加厚羽绒服开始席卷亚马逊网站。2019年Orolay羽绒服仅美国地区的线上销售额就达到3000万美元。
        
        在美国市场趋于稳定后,Orolay团队已经将目光瞄向了欧洲,他们将会在欧洲、日本等市场上线Orolay系列产品,不再仅限于女款羽绒服装。
        
        中国民族品牌的行业标杆
        
        对于国内很多服装制造企业来说,它们缺乏的并非是技术或者渠道,更多的是改变现状的决心和树立自身品牌以及明确定位意识。OROLAY品牌能成功的在欧美打开市场,并且被消费者接受正是得益于嘉兴子驰贸易明确的品牌定位、精准的渠道营销以及产品差异化竞争策略。嘉兴子驰贸易已经为中国民族品牌打造了行业标杆,坚持“平价奢造”,提升全球竞争力,为消费者和股东创造价值,让每一个人为拥有一件Orolay产品而努力。
        
        公司核心理念:
        
         我们是一个学习、奋斗,超强执行力的公司,追求卓越是我们的本性!
        
         卓越,我们的字典里从来都不允许“平庸”这个词汇存在,卓越才是我们的追求;如果你打算加入我们的团队,请确保你已经具备了追求卓越的理念。
        
         学习,面对讯息万变的市场环境,我们不要遵从守旧,我们要保持思维开放,时刻保持在学习状态中,所以我们希望新团队成员是乐于学习的。
        
         奋斗,一千个人有一千个梦,一支团队就怀有一腔的奋斗的理由,虽然这些理由都不一样,但是我们都有一个共同点,就是我们每个成员都愿意为目标而奋斗,请问你已具备了奋斗的激情了吗?
        
         执行,我们的目标,梦想绝不是一句话,也不是一个口号,更不会是一份寄托,面对这些抱负,我们必定如军队一般去执行,我们的团队成员必须具备军人一般的执行力。
        
        
        关于人才招聘:
        
         我们需要每个团队成员都认同并且具备公司的核心理念,希望你是乐于付出的,当然我们公司必定会根据你的付出来回馈你。
        
         我们是很认真地做每件事情,同样我们也会很认真地做好跟员工利益切身相关的事情:
        
         关于薪酬,多劳多得,业绩显著的,公司必定会定期提薪加福利;
         关于节日休假,积极按照国家法定节日来安排带薪休假;
         关于员工职业规划,业绩表现好的,公司必会加以重用,每个人都有晋升的机会;
         关于员工培训,我们公司一直处在学习状态中,公司以身作则教会你谦卑,自主地学习。
        
         总之,加入我们团队,我们不仅希望你只是得到物质上的回馈,我们更愿助你获取更多的知识,成就感以及幸福感。
        
        其他公司制度基本情况:
        
        奖金、绩效:
         奖金:每年发放13薪作为年终奖励。
         绩效加薪:根据员工的每月绩效考评,发放绩效奖。
        
        
        社会保险
         为员工办理各项社会保险关系,缴纳社会保险费。包括但不限于社会养老保险、社会失业保险、社会医疗保险、工伤保险、生育保险。
        
        休假机制
         1、带薪假日:包括所有政府规定的带薪中国节假日。
         2、带薪病假:员工每年可以有15天带薪病假。
         3、休假还包括:婚假、产假、陪产假等。
        
        旅游津贴:
         每年为每一个员工提供适当的旅游资助,使员工有机会放松身心。公司每年组织一次全体职工境内或境外旅游。
        
        各类礼金:
         在员工生日、结婚、生育、等特殊情况下向员工赠送礼品或慰问品。
        
        
        工作时间:
         冬令制:上午8:30-11:30下午: 13:00-17:00 , 11:30-13:00 为中午休息时间,单双周轮休
         夏令制:上午8:30-11:30下午: 13:30-17:30 , 11:30-13:30 为中午休息时间,单双周轮休
        
        工作地点:
         嘉兴市昌盛南路36号智慧产业园9幢A厅6楼
        
        有意者请将个人简历和本人照片发至联系人邮箱,通过筛选后,电话通知面试。
        
        
所在地区:
嘉兴市->市区
地       址:
浙江省嘉兴市昌盛南路36号智慧产业园9幢A厅6楼
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